Нелегальная работа в Чехии: штрафы для работника и фирмы, выдворение и новые правила с 2025 года
Обновлено: 13 ноября 2026
«Поработай пока так, документы сделаем потом» — фраза, из-за которой иностранцы в Чехии теряют разрешение на пребывание. С октября 2025 года контроль усилили. Объясняем, что считается нелегальной работой и чем она грозит.
- С 1.10.2025 работодатель должен сообщить об иностранце до его выхода на работу — иначе это «nehlášená práce» (незаявленная работа).
- Штраф для фирмы за незаявленного работника — до 3 млн Kč, за нелегальный труд для юрлица — до 10 млн Kč.
- Работника-иностранца могут оштрафовать до 100 000 Kč.
- Возможно административное выдворение с запретом въезда в ЕС до 3 (или 5) лет.
- Нелегальный труд осложняет продление ВНЖ и получение ПМЖ.
Что такое нелегальная работа
- Работа без нужного разрешения (рабочей карты, разрешения Úřadu práce) или вне его условий — у другого работодателя, на другой должности.
- Работа, о которой работодатель не сообщил до её начала.
- Работа на языковых курсах или по туристической визе без разрешения.
- Работа через агентство без надлежащего разрешения.
Новое правило с 1 октября 2025
Работодатель (а также пользователь, у которого фактически работает человек) обязан сообщить о каждом иностранце — в том числе гражданах ЕС, людях со свободным доступом к рынку труда и временной защитой — ещё до начала работы. Сообщить можно в тот же день, но до выхода на работу. С апреля 2026 года это делается через единый ежемесячный отчёт JMHZ.
Иностранец не может начать работать, пока работодатель не выполнил эту обязанность.
Последствия для работника
- Штраф до 100 000 Kč.
- Административное выдворение и запрет въезда в страны ЕС, Исландию, Норвегию, Лихтенштейн и Швейцарию — до 3 лет, а при незаконном пребывании — до 5 лет.
- Риск отмены разрешения на пребывание или отказа в продлении.
- Работодатель обязан выплатить задолженную зарплату (закон предполагает минимум минимальную зарплату за 3 месяца, если не доказано иное).
Последствия для работодателя
- До 3 млн Kč за незаявленного работника, до 10 млн Kč для юрлица за нелегальный труд.
- Доплата зарплаты, страховых взносов и пени.
- Оплата расходов на выдворение, внесение в список ненадёжных работодателей, исключение из программ экономической миграции.
Как защитить себя
- Не начинайте работу без подписанного договора и подтверждения, что работодатель вас заявил.
- Проверьте, разрешает ли ваш статус работать именно на этой должности.
- При смене работодателя с рабочей картой дождитесь подтверждения МВД.
- Храните копии договоров и выписки о зарплате.
Проверим, легальна ли ваша работа
Проанализируем ваш статус и договор, поможем оформить разрешение или сменить работодателя по правилам.
Источники
- MPSV — nový přestupek nehlášené práce (od 1. 10. 2025)
- MPSV — od 1. října se zefektivní potírání nelegální práce u cizinců
- ARROWS — následky nelegálního zaměstnávání cizinců
Статья носит информационный характер и не является юридической или налоговой консультацией. Перед решением проверьте актуальные правила или обратитесь к нам.